抖音商務(wù)BD

工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)抖音達(dá)人合作(選品.洽談.跟進(jìn))，發(fā)展產(chǎn)品合作伙伴；
2.負(fù)責(zé)與各達(dá)人之間關(guān)系維護(hù)；
3.對產(chǎn)品售中售后進(jìn)行跟蹤
4.監(jiān)控渠道數(shù)據(jù)，有基本分析數(shù)據(jù)能力，對于異常數(shù)據(jù)進(jìn)行及時有效的反饋和協(xié)調(diào)；
5.有合作過大v直播的一整套流程和方案
任職要求：
1、了解達(dá)人建聯(lián)方式、有商務(wù)BD經(jīng)驗、有達(dá)人資源
2、半年以上抖音運(yùn)營行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，熟悉抖音玩法規(guī)則；
3、對數(shù)據(jù)敏感，創(chuàng)意腦洞大，關(guān)注時下熱點(diǎn)，具備良好的溝通能力和推動力；
5、以結(jié)果為導(dǎo)向的工作風(fēng)格，抗壓性強(qiáng)；
6，有過抖音行業(yè)運(yùn)營者優(yōu)先，有網(wǎng)銷、面銷等工作經(jīng)驗者；
7、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)；
8、性格外向、開朗、有活力，善于溝通。
公司優(yōu)勢：
無責(zé)任底薪+高提成+各項獎勵(銷售伙伴人均10k以上)收傭獎、約談獎、業(yè)績獎、團(tuán)隊突出獎
1、優(yōu)越的薪酬福利+獎勵制度！
2、公平公正的晉升機(jī)會，每季度一次評級晉升;
3、愉悅、融洽、進(jìn)取的工作氛圍，產(chǎn)業(yè)不斷升級開拓中;
4、提供一對一上崗帶教培訓(xùn)，快速熟悉產(chǎn)品及業(yè)務(wù)知識，提供專業(yè)的技能培訓(xùn)和實(shí)操