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  • 招聘部門(mén)不限
  • 招聘人數(shù)1人
  • 學(xué)歷要求不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn)不限
  • 性別要求不限
  • 年齡要求30歲-45歲
五險(xiǎn) 帶薪年假 8小時(shí)工作制 崗位晉升 2024-12-09

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  • 職位發(fā)布者

  • 金女士

    139******84 [ 查看 ]

    51%

    簡(jiǎn)歷平均回復(fù)率

    2024-05-28

    企業(yè)最近登錄時(shí)間
  • 職位描述
  • 崗位要求:1、按照管理處的規(guī)章制度，檢查和督促，考核部門(mén)員工服務(wù)工作的質(zhì)量，不斷地提高服務(wù)水平。
    2、掌握小區(qū)業(yè)主的情況，及時(shí)組織解決業(yè)主的投訴，不能解決的及時(shí)進(jìn)行上報(bào)，對(duì)房屋質(zhì)量維修進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)，并將信息反饋給有關(guān)部門(mén)。
    3、掌握管理費(fèi)、水電費(fèi)和租金的繳納情況，及時(shí)做好管理費(fèi)催繳的組織工作。
    4、定期組織進(jìn)行業(yè)主訪談工作，增強(qiáng)與業(yè)主的溝通和聯(lián)系，了解業(yè)主的需求和心聲，并采取有效的措施及時(shí)解決
  • 防騙提醒：在求職過(guò)程中用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法行為（如押金、資料費(fèi)、保證金等），請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕！